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西陵区政协六届二次会议30号提案的答复
  发布日期:2008-08-08浏览次数: 信息来源: 字号:[ ]  

董为云委员:

您提出的“关于建立辖区专家信息库系统”的提案收悉,现答复如下:

首先非常感谢您对西陵区人才工作的关注与支持。人才工作作为科技工作的重要内容,历来受到区委、区政府的高度重视,因而也成为科技部门的中心工作之一。西陵区是宜昌市的中心城区,科技人才集中。据不完全统计,截止2007年底,西陵辖区内共有专业技术人才48264人,其中高、中级职称以上人才超过2万人,技能型人才1万多人,涉及到10多个学科和专业;现有市管专家2人,区管拔尖人才9人,区属具有中级以上技术职称的专业技术人才1272人,农村乡土拔尖人才6人,农村实用人才42人。早在2003年开始,区政府有关部门就已经开始整合这些人才资源,积极探索辖区专家人才库建立方式和运行的有效办法。到2005年,区委按照“党管人才”的原则,确定了“分级负责、分类建立”的方式,由各职能部门分别建立了西陵区人才工作信息库。如区委人才办建立了党政领导干部后备干部信息库、新世纪高层次人才信息库和市管专家、区管拔尖人才信息库;区委统战部建立了党外干部信息库;区人事局在对全区人才情况进行全面统计的基础上,建立了全区各类人才信息库;区科技局建立了“科技人才库”,并自行研制开发人才管理软件,建立人才名册和专门档案;区教育局、区卫生局建立了专业技术人才信息库;区经商局、区工商联建立了企业经营管理人才信息库;区农林水局建立了农村实用人才信息库,等等。各部门通过定期召开联动会议、定期函询征求意见等多种方式,主动咨询,开门纳谏。实际上,目前区政府科技顾问团、法律顾问团、区经济社会发展决策咨询委员会等专家参谋团队都直接从各人才库中安排或增补,对政府科学决策、推动区域经济和各项社会事业的健康发展起到了不可忽视的作用。下一步,区委区政府将进一步整合相关资源,继续抓好“吸引、培养、开发、使用”四个关键环节,为各方面的优秀人才、专家创造一个更好的环境,创造更多的条件,让辖区内的各类人才,为西陵区的社会、经济发展做出更大的贡献。

 

二〇〇八年六月六日

 

主管领导:刘兴国           联系电话:6775095

承 办 人:刘兴国           联系电话:6775095
 

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